Незаконно відсторонили працівника: на що чекати роботодавцю
Через нові карантинні правила багатьом роботодавцям довелося відсторонити працівників від роботи без збереження заробітку. Водночас почастішали випадки, коли невакцинованих працівників відсторонюють від роботи безпідставно. Зокрема, до такого почали вдаватися підприємства, що потрапили до «червоної» зони карантину. Мотив зрозумілий — не бажають припиняти діяльність. Та чи знають роботодавці, чим може загрожувати незаконне відсторонення? Нумо розбиратися
Працівники певних професій мають отримати обов’язкове щеплення від COVID-19. За відмову або ухилення від вакцинації роботодавці мусять відсторонити таких працівників від роботи. Але наразі почастішали випадки безпідставного відсторонення невакцинованих працівників. Як роботодавцю уникнути незаконного відсторонення — читайте в консультації експерта
