запитання — відповідь
Доглядова та неоплачувана відпустки у розрахунковому періоді: як обчислити декретні
Працівниця перебувала у відпустці для догляду за дитиною до трьох років. Відпустку достроково припинила із 24.06.2024 і вийшла на роботу. За червень 2024-го працівниці нарахували зарплату в сумі 5239,50 грн. Із 01.07.2024 працівниця взяла відпустку без збереження зарплати на період воєнного стану. Далі надала листок непрацездатності з вагітності та пологів із 08.09.2024 на 126 календарних днів (к. дн.). Як рахувати допомогу з вагітності та пологів?
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
