оплата праці
премії та матеріальна допомога
Корпоративне медобслуговування працівників без податкових наслідків
Підприємство уклало договір на медичне обслуговування працівників. За потреби працівники звертаються до медзакладу й отримують медичні послуги. За підсумками кожного місяця медзаклад виставляє акт виконаної роботи щодо працівників, які проходили лікування. Експерт розповідає, які документи оформити, щоб допомогу не довелося оподатковувати
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
